中级人力资源管理师报考要求（自己怎么报考人力资源证）

本文目录：

• 1、2024年杭州企业人力资源管理师报考条件和跨级、职称互认规定
• 2、2024年经济师人力资源管理师怎么报考?
• 3、人力资源管理师中级需要什么条件?
• 4、中级人力资源管理师考试条件有哪些?

2024年杭州企业人力资源管理师报考条件和跨级、职称互认规定

五级/初级工**：- 年龄要求：年满16周岁；- 工作经验：有意向从事或已从事人力资源管理领域工作的人员；- 学历背景：不特定。四级/中级工**：- 工作经验：至少5年本职业工作经验，或持有五级/初级工证书并工作满3年；- 学历背景：技工院校或中等教育以上毕业。

任何年满16周岁，且有意投身或已经在人力资源管理领域工作的人都有机会申请。无论是初次踏入职场，还是已经在相关职业岗位上耕耘，都符合这个级别的要求。

目前2024年软考报名时间暂未公布，参考各地区往年软考报名的安排，2024上半年软考报名时间预计3月开始，2024年下半年软考报名时间预计在8月份开始。

2024年经济师人力资源管理师怎么报考?

1、首先，考生需要了解自己是否符合报考条件。根据公开发布的信息，经济师人力资源管理师的报考条件通常包括学历和工作年限两个方面。

2、高中毕业并持有初级经济专业技术资格证书，且从事相关工作已满10年。具备大学专科学历，从事相关工作已满6年。拥有大学本科学历或学士学位，从事相关工作已满4年。持有第二学士学位或研究生班毕业证书，从事相关工作已满2年。持有硕士学位，从事相关工作已满1年。持有博士学位。

3、上海2024年中级经济师考试报名时间预计为8月，采取网上报名、网上缴费方式。考生可于8月登录中国人事考试网报名，建议使用360安全浏览器极速模式。报名时需注意，预计8月为缴费时间，建议避开每日24：00左右银行结算时段。逾期缴费视为放弃报名。报名费每人10元，考务费每科目40元。报名确认后，费用不予退还。

4、年中级经济师考试日期为11月16日至17日。2024年报名时间预计在7月底启动，正式公布时间则可能在8月12日至9月11日。报名流程包括注册账号、填写个人信息、确认报名信息、在线核查、选择报名方式（告知承诺制或非告知承诺制）、上传相关证明材料（需人工核查或现场审核）、最后支付考试费用。

5、预计2024中级经济师报名时间在8月12日至9月11日，具体以报考地区简章为准。报名需符合相关条件，登录中国人事考试网进行。考试报名时间预计为8月12日至9月11日，各地区时间不一，集中在此区间。关注人事考试网或官方渠道获取最新信息。确保报名前了解报名条件、要求，避免错过时间或不符合条件。

6、年中级经济师报名时间预计在7-8月份，考试则安排在11月份，各地报名具体时间略有差异。初级经济师的报考条件为具备国家教育部门认可的高中学历，包括高中、中专、职高、技校等。中级经济师的报名条件如下： 获得博士学位者，可直接报考。 获得硕士学位者，需从事相关专业工作已满1年。

人力资源管理师中级需要什么条件?

1、其次，如果你已经获得了本职业三级企业人力资源管理师的资格，并且在后续的工作中积累了至少4年的实践经验，这也符合中级申报的要求。如果你拥有大学专科文凭，并在这个专业领域连续工作了8年以上，这也是一项重要的资格条件。这种扎实的学历背景加上长时间的工作经验，会让你在申报中级职称时更具竞争力。

2、报考人力资源管理师中三级企业助理人力资源管理师需要满足以下条件之一：连续从事本职业工作6年以上；取得职业资格证书后连续从事本职业工作4年以上；经正规培训并取得结业证书，连续从事本职业工作3年以上；取得专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；取得本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上等。

3、报考条件不同，初级人力资源管理师需要连续从事本职业工作6年以上，中级人力资源管理师需要连续从事本职业工作13年以上；考试科目不同，初级人力资源管理师考《理论知识》和《技能操作》，中级人力资源管理师考《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。

中级人力资源管理师考试条件有哪些?

1、报考人力资源管理师中三级企业助理人力资源管理师需要满足以下条件之一：连续从事本职业工作6年以上；取得职业资格证书后连续从事本职业工作4年以上；经正规培训并取得结业证书，连续从事本职业工作3年以上；取得专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；取得本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上等。

2、以人力资源管理师的报名条件（四级中级工）为例：（1）累计从事本职业或相关职业①工作4年（含）以上等。人力资源证考试分为四个级别，分别有相应的报考要求，原则上不可以跨级报考。

3、关于企业人力资源管理师中级报考条件如下 人力资源管理中级是人力资源管理职业中的一种高级职称，具有较高的职业技能和专业水平。

4、经济师中级人力资源管理是一个涉及管理知识和经济学原理的职业资格，所以需要求考生具备本科以上的相关学历，这样可以确保考生在经济学和管理学等方面有一定的基础知识。要求考生必须有2年以上的人力资源管理相关工作经历，或者通过硕士学位的学习并有1年以上的相关工作经历。

5、人力资源管理师考试条件主要包括学历要求、工作经验要求、培训要求以及道德素质要求。在学历要求方面，通常要求考生具备大专以上学历，且专业与人力资源管理相关。这是因为人力资源管理涉及到组织行为学、心理学、劳动法律法规等多个领域的知识，需要考生具备一定的专业背景和理论基础。