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天津市人力资源和社会保障局的机构职能
1、人力资源和社会保障局的主要职能是:负责制订人力资源管理和社会保障政策,建立健全公共就业服务体系。负责辖区范围内公务员的录用、培训、管理、工资评定和任免等。
2、一般只有市一级的单位叫“人力资源和社会保障局”橡伍,人力资源和社会保障局是以促进就业、维护劳动关系稳定和完善社会保障体系为核心的社会管理和公共服务职能;以事业单位公职人员管理为核心的公共人事管理职能。
3、人社局主要是处理人力资源的事情以及纠纷,并指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。不过因为省份的不同,人社局的具体机构和岗位的设置也会有些差异。
4、人力资源和社会保障局职能职责 (一)贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策;拟定相关发展规划、政策措施,并组织实施和监督检查;拟订机构改革人员定岗和分流政策。
天津市人力资源和社会保障局的前身
1、天津市人力资源和社会保障局是 天津市劳动和社会保障局的前身。1970年10月,市劳动局并入天津市综合计划局;1972年12月,重新成立天津市劳动局;1998年5月,组建天津市劳动和社会保障局。
2、天津市人力资源和社会保障局的前身是天津市劳动和社会保障局。
3、人社局的全称是人力资源和社会保障局,由原来的人事局、键隐劳动局、社会保障局组合而成,它是行政单位,其下属机构编制是事业编制。
天津人力资源和社会保障网的介绍
天津人力资源和社会保障网是天津市人劳动和社会保障局在互联网上发布政务信息,向市民提供相关服务信息的总平台,是与公众联络和交流的总窗口。
天津市人力资源和社会保障局是 天津市劳动和社会保障局的前身。1970年10月,市劳动局并入天津市综合计划局;1972年12月,重新成立天津市劳动局;1998年5月,组建天津市劳动和社会保障局。
贯彻落实人力资源和社会保障工作法律法规,研究起草有关地方性法规、政府规章草案和政策文件,拟订相关地方性规范、标准,并组织实施。
天津人力资源和社会保障网的服务宗旨是:公开政务,增强政府工作透明度、开辟参政议政新途径;服务群众,提供为民服务信息、进行便民在线服务;宣传天津劳动保障工作,反映天津劳动保障建设发展进程、介绍天津劳动保障基本概况。
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