职工养老保险可以补交吗（江苏职工养老保险可以补交吗）

本文目录：

• 1、职工养老保险断交可以补交吗
• 2、企业职工基本养老保险忘记交可以补交吗
• 3、职工养老保险可以补交吗

职工养老保险断交可以补交吗

法律主观：职工养老保险可以补交。如果是因为单位的原因导致职工养老保险断交，那么员工可以要求用人单位进行补交，若用人单位不予补交，那么员工可以向当地劳动局或社保局进行投诉，由相关部门责令用人单位予以改正，补交职工养老保险。

综上所述，职工养老保险断交可以补交，但需提供相关材料，并根据地区规定确定补缴时间。社保断交后，可通过新单位或以灵活就业身份自行补缴，养老保险交纳年限可累计计算。对于因单位原因断交的，可补缴；而对于因个人原因特别是非本地户籍的，一般不能补缴，但可通过社保代理公司或新单位补缴，各地政策不同。

【法律依据】：《社会保险法》如果是因为单位的原因导致职工养老保险断交的话，那么员工是可以要求工作单位为我们将所欠缴的费用进行补缴。若用人单位不予补交，那么员工可以向当地劳动局或社保局进行投诉，由相关部门责令用人单位予以改正，补交职工养老保险。

企业职工基本养老保险忘记交可以补交吗

由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。

一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。补缴流程如下：（1）在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。（1）在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。

综上所述，职工养老保险断交可以补交，但需提供相关材料，并根据地区规定确定补缴时间。社保断交后，可通过新单位或以灵活就业身份自行补缴，养老保险交纳年限可累计计算。对于因单位原因断交的，可补缴；而对于因个人原因特别是非本地户籍的，一般不能补缴，但可通过社保代理公司或新单位补缴，各地政策不同。

法律分析：职工养老保险可以补交。一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。如果是单位补交的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证。

法律分析：可以。补交流程如下：在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。收集填写补交养老保险所需的资料的。经办人员接收资料后，将当场对资料进行审核。

职工养老保险可以补交吗是可以进行补交的。【法律依据】：《社会保险法》如果是因为单位的原因导致职工养老保险断交的话，那么员工是可以要求工作单位为我们将所欠缴的费用进行补缴。若用人单位不予补交，那么员工可以向当地劳动局或社保局进行投诉，由相关部门责令用人单位予以改正，补交职工养老保险。

职工养老保险可以补交吗

法律分析：职工养老保险可以补交。一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。如果是单位补交的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证。

法律主观：职工养老保险可以补交。如果是因为单位的原因导致职工养老保险断交，那么员工可以要求用人单位进行补交，若用人单位不予补交，那么员工可以向当地劳动局或社保局进行投诉，由相关部门责令用人单位予以改正，补交职工养老保险。

职工养老保险可以补交吗是可以进行补交的。【法律依据】：《社会保险法》如果是因为单位的原因导致职工养老保险断交的话，那么员工是可以要求工作单位为我们将所欠缴的费用进行补缴。若用人单位不予补交，那么员工可以向当地劳动局或社保局进行投诉，由相关部门责令用人单位予以改正，补交职工养老保险。

由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。

法律分析：养老保险可以补交。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。快退休时，若保险未缴满法律规定的最低年限15年，可以一次性补交满不足15年的那部分钱，还是可以享受退休职工的养老金。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。

可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴。由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。